什么是班主任基金（班主任津贴的实施细则2019）

学校每月扣除老师一点工资作为班主任津贴,合理吗?

很明显不合理。班主任费每年是有规定的数额的，各个学校稍微有点差异。教师津贴学校的自主性较大，但它与班主任费根本不相干。估计你的情况是学校财政混乱。如果钱相差不多，那就算了，毕竟还要在学校混。

法律分析：将教师工资扣一部分作为绩效工资的做法是不合法的，可以向当地教育主管部门投诉，如果是劳动关系的，就向当地劳动监察大队投诉。

克扣教师工资违法。因为用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

1、四年。一般来说，优秀班主任的级别越高，评比的时间间隔越长，市级以上优秀班主任一般是每间隔四年评选一次。青岛，别称岛城、琴岛、胶澳，是中国山东省辖地级市、副省级市、计划单列市，特大城市。

2、校级优秀班主任一般是一学年一评，在一学年结束后，评选当年度表现优异的班主任。区级优秀班主任的评选一般也是一年一评，也是在一学年结束的时间点评选。

3、河南省优秀班主任1年评选一次。优秀班主任评选分三个等级：县级、市级、省级。教育部没有表彰过优秀班主任。

4、每三年。根据查询济宁教育局官网得知，济宁市优秀班主任每三年评选一次，逐级推荐参加评选。都是非常优秀的班主任。

5、两年。宿迁市优秀班主任每次评选名额不超过10名，每两年评选一次，在评选当年的第二学期进行。优秀班主任的级别越高，评比的时间间隔越长。

共同的奋斗目标是班集体建设的方向，它反映全班同学的共同愿望和要求我班把争创“先进班集体”作为本班的学年目标，从实际出发，指定班级总体规划，并有计划、有步骤地提出切实可行的阶段性目标，鼓励学生克服困难，团结互助，携手前进。

、就我们班愿意加入的人员为基础，每人每月捐出固定的数额，用做组织资金。对贫困的初高中学生提供每月固定生活费，以其毕业为一标准成为一轮回。例如，资助一学生为高一学生，那当他高三毕业则停止对其资助。

如股票等）使资金扩大，然后利用资金进行活动。如果真打算建立，可以建立扶贫基金会帮助贫困学生。

在家长的帮助和支持下，建立班级教育基金，并通过家长委员会的监督，发挥教育基金的作用，做到每一笔钱都用之于幼儿，每一笔钱都有帐可查。重新建立本班幼儿通讯录，加强家长与老师、家长与家长之间的交流和联系。

制定本学期家长工作计划。各班家访，了解班内幼儿基本情况。成立新一届家长委员会，并召开第一次会议。家长情况摸底，建立家长资源信息库及完善班级网页，进行评比。

学校爱心助学基金会作年度基金会财务报告。受捐助学生代表发言。表彰爱心教师、学生、爱心班级。学校领导公布表现较好但家庭经济贫困接受资助的同学名单。

1、大学班主任的职责如下：班级管理班主任负责班级的组织管理工作，包括学生的考勤、纪律管理、学生档案管理等。协助学校管理层进行班级管理，确保班级秩序和学生的正常学习、生活秩序。

2、在大学中，首先班主任是一个班级的最高管理者，他的主要任务是管理；其实就是桥梁作用，连接学校与学生之间的沟通；第三导师作用，帮助和解决同学们遇到的各种问题等等。在这里主要谈谈班主任的桥梁作用。

3、大学班主任的职责为以下五项：调查研究学生情况了解学生的家庭情况，思想品德情况，学习情况，身体情况，以及个性心理特点、兴趣特长，做好家访工作。了解班级组织，骨干队伍的组织情况和思想状况，并经常掌握发展动态。

4、班主任津贴，可增加收入班主任会有额外的班主任费，每个月几百，能够增加收入。所以作为新教师，刚开始由于没有职称工资补贴，都会倾向于当班主任来增加工资。

5、特殊情况需要带出学校，要由校长批准，公章使用时要严格印章使用手续，凡使用印章者要登记，注明使用时间、用处及使用人，大学老师也是学校的一份子，也具有行使学校权利的能力，所以大学班主任是有权利使用公章的。

6、没有哦，不过可以上报有重大违规违纪那也不是班主任来处理了。班主任就是起到联系同学的作用。

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